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個人事業から法人への検討(法人成り)houjinnari

  法人成りとは、
  個人事業を廃止して、法人(株式会社や合同会社など。)を設立することをいいます。

 個人事業から法人への検討(法人成り)

個人事業から法人への検討(法人成り)
 法人成りに興味のある方は以下をクリックしてください。
 1.法人成りによる個人の所得計算(個人の確定申告) 
 2.法人成りの引継きの留意点(基本)
 3.法人成りをした場合の一括償却資産の必要経費算入
 4.個人事業当時からの使用人に対する退職金
              5.個人事業者が法人成りをした場合の消費税の納税義務
              6.事業用資産の引継ぎを課税資産の譲渡であるとした事例
              7.法人設立(第1期目)の事業年度の検討
              8.税理士報酬(開業3年以内の法人)
              9.税理士報酬(一般社団法人の初年度)

 法人成りによる個人の所得計算(個人の確定申告)

  個人事業者が、
  年の中途において法人成り(個人事業を廃止して法人を設立した場合)をした場合には、
  法人成りをした日の属する年の1月1日から個人事業廃止の日までの期間の確定申告
  (事業所得)の基本的な項目について記載したいと思います。

  1.事業廃止に伴う所得計算(総収入金額)
   @ 売上高(設立法人への引継ぎに伴う売上高を計上します。)
   A 貸倒引当金を全額戻し入れをします。
   B 買掛金などの債務を免除を受けた場合には、その債務免除益を総収入金額に計上します。
   C 延払基準の方法を適用している場合には、未計上の収入金額の全額を総収入金額
     に計上します など。

  2.事業廃止に伴う所得計算(必要経費)
   @ 売上原価(期末商品棚卸高は0(ゼロ)とします。)
   A 貸倒引当金を新たに繰入れることはできません。
   B 売掛金などの債権を免除した場合には、その債権の免除額を必要経費に算入します。
   C 延払基準の方法を適用している場合には、未計上の支出金額の全額を必要経費
     に算入します。
   D 事業税の見込控除 など。

  3.青色申告の効力は、翌年分から消滅します。
    青色申告者が業務の全部を廃止した場合には、翌年分以降の所得税は青色申告の効力を
    失うことになります。
    ただし、個人事業と不動産賃貸業などを複数を行っている場合には、
    個人事業を廃止した場合においても青色申告の効力は消滅しません。

 法人成りの引継きの留意点(基本)

  1.金銭債権・金銭債務は、そのまま簿価で引継ぐため課税関係は生じません。
    ただし、不良債権の引継ぎは認められません。
  2.棚卸資産の引継価額は原価で行います。
  3.不動産の場合には、通常、譲渡所得が発生するため、法人に引継がず、
    個人名義のままとすることが多いです。
    この場合、法人は個人から建物等を賃借することになり、
    個人側は「不動産所得」として確定申告を行う必要があります。
  4.車輛等は時価で引継ぎます。
  5.減価償却資産は、引継時の簿価で引継きます。
  6.法人の決算日は、事業の特異性や消費税の負担を検討したうえで決定します。
  7.契約書等の作成
    @ 財産目録(引継資産・負債一覧表)
    A 譲渡(譲受)契約書
    B 賃貸借契約書
    C 金銭消費貸借契約書
    D 株主総会議事録  など。

   ※ 個人事業から法人に資産及び負債を移転する場合には、
     極力、事業に必要なものに限定して行うことが大事だと思います。

 法人成りをした場合の一括償却資産の必要経費算入

 (Q) 法人成りをする場合、個人事業の用に供していた一括償却資産の未償却残高は
    法人に引継ぐことができますか?
 (A) 一括償却資産の未償却残高については、事業を廃止した場合には、
    その事業を承継する人もいませんので、全てを廃業した日の属する年分の事業所得
    の必要経費に算入することになります。
    したがって、一括償却資産の未償却残高は法人に引継ぐことはできません。

 個人事業当時からの使用人に対する退職金

 (Q) 個人事業を引継いで設立された法人が、個人事業当時から引き続き在職する使用人
    に対し支給する退職金の基本的な考え方について教えてください。
 (A) 一般的に退職金には、個人時代と法人成り後の両方の勤務期間に対応する分が
    含まれていると考えられます。
    そのため、基本的には個人時代の勤務に対応する部分の退職金の金額は、
    法人の損金の額には算入されず、個人所得税の最終年度の必要経費になります。
    ただし、その退職が法人設立後相当の期間が経過した後であるときは、
    その支給した退職金の金額が法人の損金の額に算入されます。

 個人事業者が法人成りをした場合の消費税の納税義務

   年の中途において個人事業者が法人成りをした場合には、
   消費税の納税義務の判定は、事業者単位で行うことになります。
   法人成りをする前の個人事業と法人成り後の法人とは別々に判断することになります。
   したがって、個人事業者の基準期間における課税売上高は、
   法人の基準期間における課税売上高とはなりません。

 事業用資産の引継ぎを課税資産の譲渡であるとした事例

  事業用資産及び当該資産と同額の負債を法人に引継いだ場合、
  現物出資ではなく、負債の引受額を課税資産の譲渡とした事例を紹介します。
  (裁決事例集 NO.76 平成20年12月15日 裁決)

  消費税の課税対象は、「国内において事業者が事業として対価を得て行われる資産の
  譲渡等」と解されるところ、消費税法において資産(非課税取引を含む)及び負債が
  一体となった「営業」それ自体を一つの課税客体ととらえて課税対象とする規定は
  存在しません。
  譲渡された資産の相手勘定を負債とした法人における仕訳処理は、
  本件法人成りにおいて負債の引受けが資産の引受けの反対給付である証であり、
  請求人は、資産の譲渡の対価として法人から金銭の収受する代わりに負債を引受け
  させ、債務の支払義務の消滅という経済的利益を得たものであるから、
  当該負債の引受額は消費税法における資産の譲渡の対価の額に相当する。

 法人設立(第1期目)の事業年度の検討

 (Q) 個人事業を行っており、
    今年の1月1日から6月30日までの半年間の売上高が2,000万円、
    従業員の給与総額が1,100万円でした。
    個人事業を廃止して、法人を設立しようと検討していますが、
    法人設立時、消費税の負担を免除できるような制度はありますか?

 (A) 一般的な法人設立を想定してご回答したいと思います。
    ■ 法人設立(第1期目)の消費税の検討
      第1期目の事業年度開始の日の資本金の額が1,000万円以上の場合には、
      第1期目から消費税を納付することになります。
      
したがって、法人設立時の資本金の額が1,000万円未満の場合、
      第1期目は、消費税を納付する必要はありません。

    ■ 法人設立(第2期目)の消費税の検討
      第2期目の事業年度開始の日の資本金の額が1,000万円以上の場合には、
      第2期目から消費税を納付することになります。


 以下は、第2期目の事業年度開始の日の資本金の額が1,000万円未満の場合
     1.第1期目の事業年度が7ヶ月以下の場合
       第2期目は、消費税を納付する必要はありません。
     2.第1期目の事業年度が7ヶ月を超える場合
       @第1期目の事業年度開始の日から6ヶ月の期間の課税売上高が
       1,000万円以下の場合には、消費税を納付する必要はありません。
       A第1期目の事業年度開始の日から6ヶ月の期間の課税売上高が
       1,000万円を超える場合には、課税売上高でなく、給与等支給額にて
       判定することもできます。給与等支給額が1,000万円以下の場合には、
       消費税を納付する必要はありません。
     したがって、第1期目の事業年度開始の日から6ヶ月の期間の
       @課税売上高が1,000万円を超え、かつ
       A給与等支給額が1,000万円を超える場合、
        第2期目は、消費税を納付する必要があります。




 (ご質問のケースの場合)
   ■第1期目及び第2期目の事業年度開始の日の資本金の額が1,000万円未満
    の場合には、第1期目の消費税は納付する必要はありません。

   ■第2期目は、個人事業の段階で既に、半年間の売上高が2,000万円、
    従業員の給与総額が1,100万円であることから、
    法人設立の第1期目においても、個人事業の時と同様に、
    売上高及び従業員の給与総額が1,000万円を超えると予想されます。

    したがって、第1期目の事業年度を7ヶ月以下に設定をすれば、
    第2期目の消費税は納付する必要はありません。
    第1期目の事業年度を7ヶ月超に設定する場合、第2期目において、
    消費税を納付する可能性が高まると思われます。

   ■個人事業の時の従業員の給与総額が1,000万円未満の場合においても、
    法人の場合には、役員報酬を含めて給与総額1,000万円以下を判定します。
    法人設立の時には、
    役員報酬を加味して、第1期目の事業年度を検討する必要があります。
    ご注意ください。



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